Призыв в ряды вооружённых сил РФ всегда сопряжён с моральным беспокойством и необходимостью сбора различных документов. Среди прочего требуют представить характеристику призывника.
Где её взять и что должен содержать документ? В этом поможет данная статья.
Предназначение документа
Характеристика в военкомат в общем смысле – специальный документ, который способен дать общее представление о призывнике и оценку его поведения соответствующему учреждению. Следовательно, характеристика включает в себя описание всех социально-психологических аспектов, касающихся личности того, кто этот документ предоставляет.
Кому нужен?
С субъективной точки зрения, характеристика, несомненно, понадобится тому, кто ее предоставляет – призывнику. Не зря ведь ею обеспокоены все молодые парни соответствующего возраста. С объективной же – учреждению, куда документ подается, военкомату.
Главные фигуранты характеристики:
- учащиеся старших классов школы;
- студенты ВУЗов, техникумов, лицеев и т.д.;
- работники предприятий призывного возраста.
При медосмотре призывника, на характеристику будет гарантировано смотреть психиатр, чтобы определить ответ на извечный вопрос «годен/не годен». Кроме того, сей документ имеет некое влияние на то, куда отправят парня, если он все-таки годен, светит ли ему стройбат или разведка.
Дальнейшая судьба
В принципе, кроме военкомата, этот документ призывнику больше нигде не понадобится, но останется в архивах, как упоминание о личности.
После того, как характеристика в военкомат выполнит свое предназначение, она отправляется в папку под названием .
Кто даёт характеристику на призывника в военкомат?
Из школы (с места учёбы)
Характеристику на учащегося школы пишет его классный руководитель (в некоторых случаях – завуч, или любой другой преподаватель этого учебного заведения). Обычно это происходит в 11 классе.
В нее включаются:
- сведения об успеваемости;
- активность;
- поведение;
- взаимоотношения в коллективе.
Студент из ВУЗа может получить характеристику в деканате своего факультета. Нередко там предполагаются заведомо напечатанные формы/бланки, которые следует заполнить.
Насчет заполнения существует несколько вариантов:
- характеристику пишет непосредственно сам призывник, высвечивая свои сильные и слабые стороны;
- документ заполняет ответственное лицо;
- характеристика также пишется ответственным лицом от учебного заведения, но в произвольной форме (в случае, если бланки или формы не предусмотрены).
Вне зависимости от типа учебного заведения, в характеристике должно быть указано учреждение, которым она выдана.
С места работы
Характеристика с места работы также должна быть предъявлена на фирменном бланке организации, с указанием ее реквизитов.
Документ составляет работодатель или любое другое ответственное лицо, имеющее прямое отношение к этой организации.
При составлении характеристики учитываются пункты, аналогичные предыдущим, за исключением добавления сведений о, собственно, самой работе.
От родителей
Характеристика от родителей предоставляется с менее строгими правилами: в произвольной форме на обычном листе бумаги. Это, конечно, не исключает того, что обязательные реквизиты документа остаются.
А именно:
- название документа;
- структура (ФИО, дата рождения и так далее);
- дата, подпись.
От соседей (по месту жительства)
Документ этого типа нередко величается как «бытовая характеристика».
В ней указывается оценка поведения и характера человека его соседями.
Характеристика по месту жительства может предоставляться по разным причинам (на работу, в учебное заведение и так далее), однако ее направленность в военкомат не обладает особенными свойствами.
Как написать? (образец)
Выше было несколько указаний к тому, как писать характеристику в военкомат, отсылки к тому, что вне зависимости от типа, все они аналогичны между собой. Этот пункт рассказывает все тонкости в деталях.
Призывная комиссия военкомата рассматривают характеристики, соответствующие следующим правилам:
- документ написан от третьего лица;
- время, указанное в документе может быть настоящим либо не так давно прошедшим;
- произвольная форма возможна, однако упомянутые выше учрежденные бланки учебного заведения могу стать ее ограничителями. Форма же написания характеристики родителями или соседями не ограничивается ничем;
Характеристика должна содержать следующую информацию:
- Подобно всем официальным документам в начале листа указывается его название, в данном случае – «Характеристика в военкомат».
- Следующий этап – указание фамилии, имени и отчества, предполагается также написать год рождения призывника и учебные заведения, в которых он получил образование.
- В документе обязана иметься и основная информация о семье. В характеристику следует вписать полные имена родителей, даты рождения и места, где они работают.
- Так как эта характеристика подается и в призывную комиссию, а следом – и в медицинскую, указывается также и состояние здоровья (в общих чертах).
- Следом наступает черед описания характера человека, его поведения, в этом пункте можно написать об отношениях призывника со сверстниками, в коллективе, о его внеучебной деятельности, активности в учебных заведениях и на работе, успеваемости. Подвести итог общей социально-психологической оценкой, указать тип темперамента (если известен). По возможности выставить в лучшем свете сильные стороны и явные достоинства призывника, сгладить недостатки.
- Можно добавить вдогонку к успеваемости любимые предметы человека. Успеваемость указывают ту, которая была на последнем месте учебы.
- После описания обычно пишут цель выдачи документа (в данном случае, для предъявления в приемную комиссию военкомата).
- Далее уполномоченные лица, ответственные за характеристику, подписываются и ставится печать того учреждения, где документ выдали.
- Последний этап – дата.
Ответственное лицо
В общее понятие определения «ответственное лицо» включается должность и личность на этой должности, на которую возложены обязанности по выполнению какого-либо предписания.
Следовательно, в случае чего ответственное лицо лично отвечает за реальность информации, а также имеет необходимые полномочия для её предоставления.
В случае с написанием характеристики в военкомат, ответственное лицо назначается в зависимости от учреждения, в котором этот документ выписывается.
Учитывая вышеуказанное распределение по группам, это может быть:
- классный руководитель, завуч, преподаватель, директор школы;
- куратор, заведующий кафедры, декан, ректор;
- работодатель, директор фирмы, организации, в которой работает призывник;
- родители, опекуны;
- соседи.
Смотрите интересное видео о характеристике среднестатистического призывника:
Подбор анкетных данных и личностных качеств
При написании характеристики в расчет берутся лучшие качества человека.
Недостатки, если и указывают, то нейтральным образом, стараясь на первый план выдвинуть достоинства.
Анкетные данные указаны в обобщенной структуре характеристики. Такие указания, как ФИО и дата рождения – обязательны. Сведения о составе семьи должны быть как можно более краткими.
Сведения о техническом состоянии кассового аппарата не имеют значения. Узнайте порядок .
Лизинг для ИП без первоначального взноса возможен. Ищите информацию в
Полномочия Роспотребнадзора в сфере торговли достаточно широки. Читайте о пределах компетенции
Личностные качества описываются за последние три года. Следует составить характеристику призывника такого, какой он есть сейчас, а не был в прошлом. Аналогично общественная деятельность указывается также за последнее время.
Нюансы, о которых лучше умолчать
Минусы призывника, указанные в официальных документах и имеющие весомое значение, указываются обязательно. Однако существуют и такие детали, которые лучше не просто сгладить, но и вообще – не писать.
Среди них:
- семейные конфликты, как слишком личное пространство человека;
- плохие отношения в коллективе;
- недостатки характера;
- проблемы «позабытой давности».
Можно сказать, что все незадокументированные неприятные моменты из жизни призывника лучше оставить вне его характеристики.
Характеристика в приемную комиссию военкомата — официальный документ, оформление которого по структуре напоминает обычное заявление.
Характеристику составляет ответственное лицо, указывая в ней сильные стороны человека.О недостатках в этом документе лучше умолчать, дабы не навредить. После выполнение предначертанной ей цели, характеристика в военкомат отправляет в личное дело.
Характеристика
Ученика 10 класса
МБОУ СОШ №………… города ………
Ф.И.О. учащегося
…………. г.р.,
проживающего по адресу: ……………………..
……… учится в нашей школе с пятого класса. Занимается хоккеем с мячом в хоккейном клубе, кандидат в мастера спорта. Принимает активное участие в различных конкурсах, соревнованиях, защищая честь школы. ………. физически развит, здоров.
За годы учёбы показал хорошее прилежание и поведение. Наибольший интерес вызывают учебные предметы: физическая культура, биология. Пропусков занятий без уважительной причины нет.
Ученик пользуется уважением своих друзей. Отношения с одноклассниками и ровесниками ровные. Прислушивается к мнению взрослых, вежлив и уравновешен. На критику всегда реагирует правильно.
Юноша добродушен, отзывчивый, принципиален, иногда бывает невыдержанным. Уверен в себе. Самооценка адекватная. Преобладают черты холерического типа темперамента.
Во время учебного процесса ученик активен, внимательно слушает учителя. Обладает хорошей памятью, легко умеет переключаться с одного вида деятельности на другой. Говорит понятно, почерк разборчивый.
Воспитывается в неполной семье. Живет с мамой. Поддерживает отношения с отцом, который контролирует учебу и поведение сына.
В течение обучения правонарушений не совершал, ведет здоровый образ жизни.
Дата
Директор МБОУ СОШ ………………../ …………../
Классный руководитель ………………./…………./
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
Плакат "Уголок призывника"
Информационный плакат выполненный в программе "AutoCad" (к сожалению не совсеми изображениями, так как ограничена загрузка файла, но имеются заголовки по которым все можно восстановить)...
Сценарий спортивного праздника "День призывника"
Разработка спортивного праздника (проводится в ноябре). Если школа сотрудничает с каким-либо военным училищем, кадетским корпусом и т.п., то получается яркий праздник-соревнование между командой старш...
Инструкция
Возьмите чистый лист бумаги формата А4. По центру листа или в его верхнем правом углу с большой буквы напишите слово «Характеристика». Затем в родительном падеже укажите фамилию, имя, отчество сына , год его рождения, класс , наименование учебного заведения и населенный пункт, где оно расположено.
В левой части листа, отступив от его края, напишите сведения о том, как зарекомендовал себя сын в течение всего времени пребывания в учебном учреждении, указав его наименование в начале предложения . Используйте такие фразы как дисциплинированный, внимательный, усидчивый , старательный, принимающий активное участие в общественных мероприятиях и т.п.
Беспристрастно оцените и сообщите в тексте характеристики о способностях и успехах сына в учебном процессе. Укажите, какие именно предметы он осваивает с наибольшей легкостью, сколько времени тратит на подготовку домашних заданий, насколько внимательно и полно их выполняет.
Напишите о тех дисциплинах, которые требуют от сына наибольшего внимания, сосредоточенности и, как следствие, времени освоения. Упомяните о том, как ребенок справляется с возникшими трудностями при обучении. Возможно, это будет информация об использовании сыном дополнительных занятий с педагогом или репетитором, привлечение помощи родителей либо усиленная самостоятельная подготовка.
Сосредоточьтесь и укажите в характеристике, какая именно память наиболее хорошо развита у сына . Она может быть слуховой, зрительной, механической или смешанной. Подумайте о развитости его мышления. Оно, как и память, подразделяется на несколько видов: образное, творческое, логическое и конкретное. Подробно составленная характеристика позволит получить более полное и правильное представление о ребенке.
Напишите, какими видами спорта или искусства увлекается сын, какие секции или кружки он посещает. Чем любит заниматься в свободное от занятий и тренировок время. Сообщите в характеристике о том, за какие успехи он получил поощрения, грамоты или награды.
Здраво оцените взаимоотношения ребенка со сверстниками в коллективе. Напишите в характеристике о том, насколько он дружелюбен, общителен, внимателен к своему окружению либо замкнут, сдержан или молчалив. Укажите информацию о том, что родители проявляют к ребенку должное внимание и активно участвуют в его воспитании.
Напишите в характеристике наименование учреждения, для которого она была составлена. Под текстом, в центре листа, поставьте подпись. В правом нижнем углу - ее расшифровку с указанием фамилии и инициалов. Обозначьте число, месяц и год составления документа.
Перед написанием характеристики будет полезно пообщаться с классным руководителем ребенка, который поможет выявить некоторые, возможно скрытые от глаз родителей, нюансы его поведения в коллективе, обратит внимание на сложности, возникающие в процессе обучения, а также выработает правильную стратегию общения родителей с сыном.
Источники:
- Толковый словарь Ушакова. Характеристика
- Кадровый портал. Характеристика на ученика
Если руководство вашего предприятия или вышестоящей организации приняло решение о необходимости поощрения сотрудника или руководителя какой-либо государственной или ведомственной наградой, в пакет необходимых документов обязательно должна войти характеристика с места работы. Эта характеристика может быть написана на отдельном листе или в тексте ходатайства на награждение.
Инструкция
Оформление любой награды, имеющей отраслевое, муниципальное или государственное значение , регламентируется специальным документом. Изучите положение о той награде , к которой ваше предприятие представляет своего сотрудника. Эти положения существуют даже на почетные грамоты, которыми награждают работников отраслевые министерства, администрации муниципальных образований .
Какой бы ни была унифицированная форма характеристики, существуют требования к ее заполнению. Учтите, что наименование должности и места работы сотрудника, представляемого к награждению, должны в тексте характеристики указываться полностью без использования сокращений.
Государственные награды, которыми уже был отмечен сотрудник, перечислите с полным их наименованием и года получения. Награды отраслевых министерств и ведомств, общественных организаций, федеральных агентств укажите отдельным пунктом.
В разделе характеристики, посвященном трудовой деятельности награждаемого, все организации и занимаемые им должности перечислите в строгом соответствии с записями в трудовой книжке, отдельной строкой с указанием месяца и года, когда он поступил на работу и был уволен с нее. Последняя запись о настоящем месте работы должна соответствовать той, что указана в заглавных сведениях.
Текст характеристики разместите компактно, ее объем не должен превышать одной страницы. Обычно, если другие требования не указаны в положении о данной награде, используются шрифты размером 12 или 14.
В основном разделе характеристики на награждение подробно отразите характер и степень заслуг работника перед государством, муниципальным образованием или отраслью. Уделите особое внимание последним пяти годам его деятельности. Степень заслуг должна соответствовать статусу той награды, к которой вы его представляете. Должностные обязанности, исполняемые сотрудником, не являются поводом для награждения , и не допускается указывать их в качестве заслуг. К таковым относятся определенные выдающиеся результаты его труда.
Факты поощрения работника региональными и ведомственными наградами отразите в заключительной части характеристики с указанием даты награждения.
Источники:
- характеристика завуча для награждения
Представление является одним из видов характеристики. Оно может быть оформлено как на сотрудника предприятия, так и на члена общественной организации по инициативе их руководства как приложение к ходатайству о награждении или поощрении. Представление является внешней характеристикой, поэтому при его написании необходимо соблюсти требования, предъявляемые как по оформлению, так и по содержанию.
Инструкция
Представление пишется на бланке предприятия, в котором указаны все его реквизиты: полное наименование, почтовый адрес, номера контактных телефонов . Слева оставьте поля 20 мм, снизу и справа – 10 мм. Размер шрифта 12-14, тип – Arial или Times New Roman.
