Что является дефицитом (товары,услуги или деньги) в командной и рыночной экономических системах? Почему? Командная экономика - плюсы и минусы данной формы экономической организации.

Онлайн-тесты Тесты предпринимательство и Экономика Экономическая теория вопросы

106. Согласно точки зрения кейнсианцев, результативность рестрикционной финансово-кредитной политики выше экспансионистской в следствии.

Возможности попадания экономики в инфляционную либо ликвидную ловушку

107. не забывая об известной условности деления на микро и макроэкономику выясните, что не относится к последней.

Отсутствие дождей в течение продолжительного времени позвало в центре России падение урожайности зерновых

108. Понятие «спрос на деньги» свидетельствует.

То же, что и сумма спроса на деньги для спроса и сделок на деньги со стороны активов

109. Понятие переменных и постоянных издержек производства имеют место лишь.

В кратковременном периоде

110. Постоянным недостатком в командной экономике являются.

Услуги и товары

111. Постоянным

недостатком в рыночной экономике являются.

113. Утративший работу из-за экономического спада попадает в категорию безработных, охваченных.

Циклической формой безработицы

114. Правительственная политика в области налогообложения и расходов – это.

Фискальная политика

115. Правительственная политика в области налогообложения и расходов:

Фискальная политика

116. Предельные издержки – это.

Издержки на производство каждой дополнительной единицы продукции

117. Предположим, что ВВП увеличился с 500 млрд. у.е. до 600 млрд. у.е. а дефлятор ВВП со 125 до 150. При таких условиях величина настоящего ВВП.

Не изменится

118. Предположим, что настоящая рыночная цена ниже равновесной. В этом случае.

Величина спроса будет больше величины предложения

119. Представления русского мыслителя 18 века И Посошкова о достатке ближе всего к.

Источник: oltest.ru

«Роснефть» обошла «Газпром» по капитализации

1.Что является в наши дни основным измерителем экономического развития страны:
а) бюджетный доход; б) производительность труда; в) доход на душу населения;
г) ввп на душу населения.

2.Что является постоянным дефицитом в командной экономике:
а) товары и услуги; б) рабочая сила; в) деньги; г) сырье.

3. Что является важной финансовой политикой государства:
а) стимулирование развития производства;
б) финансирование убыточных предприятий;
в) финансирование благотворительных акций;
г) обеспечение высокой заработной платы всем категориям населения.

4.Что является косвенным налогом:
а) подоходный налог; б) пенсионный налог; в) налог на добавленную стоимость; г) налог на прибыль.

5.Верны ли следующие суждения? Что выгодно производителю в рыночных условиях:
А. активное повышение цен на товар;
Б. уменьшение расходов на единицу продукции;
1) верно только А;2) верно только Б;3) верны оба суждения; 4) оба суждения неверны.

6.Независимо от своей организационно – правовой формы на что имеет право предприятие: а) определять размеры налогов;
б) снижать плату на аренду помещения;
в) защищать права собственности;
г) установить минимальный размер потребительской корзины.

7. Из чего состоит заинтересованность потребителя в рыночной экономике
а) взаимовыгодный обмен;
б) монополистическая экономика;
в) производительское увеличение налога;
г) стабильные цены на товары.

8. Правильны ли суждения? Рыночной экономической системе характерна:
А. потребительский дикат над производителем.
Б. непрерывный рост цен на производственные продукты и услуги.
1) верно только А; 2) верно только Б; 3) верны оба суждения;4) оба суждения неверны.

9. Что подразумевается под Экономикой и наукой, как понятия:
а) изучение объективных законов развития природы;
б)изучение способов распределения материальных благ;
в) изучение системы признаков, которые определяют структуру общества;
г)изучение правовых норм и принципов осуществления государственной власти.

10. Верны ли суждения? Целью центрального банка является:
А. Стабилизация экономики, путем кредитования правительства.
Б. Обеспечение устойчивости национальной валюты.
1) верно только А; 2) верно только Б; 3) верны оба суждения; 4)оба суждения неверны.

11. Что в себе отражает государственный бюджет:
а) По доходность населения и предпринимательской деятельности;
б) Расходы на гос. управление;
в) Изменение курсов иностранных валют;
г)Уровень безработицы.

12. Что является причиной постепенного снижения потребительского спроса
а) Срок эксплуатации продукта неограничен;
б) дефицит товаров;
в) постоянные цены на продукты;
г) нельзя приобретать продукт в кредит.

13. Верны ли суждения? В условия рынка.
А.государство формирует цены на товары монопольных фирм;
Б. Бюджетный дефицит не возникает.
1) верно только А; 2) верно только Б;3) верны оба суждения; 4) оба суждения неверны.

14.Предметом изучения экономики в области знаний является?
а) изменения принципов форм правления;
б) различные изменения условий климата;
в) анализ гос бюджета обществом;
г) Различное распределение благ и их критериев.

15. В каком случае присвоение может происходить в рамках всего общества.: а) кооперативная; б) партнерская; в)муниципальная; г)частная.

1 – г; 2 – а; 3 – а; 4 – в; 5 – 2; 6 – в; 7 – а; 8 – а; 9 – б; 10 – 2.
11 – б; 12 – г; 13 – а; 14 –г; 15 – в


Е) Смешанное.

8. Что не входит в понятие ‘средства производства’?

A) Средства труда;

B) Рабочая сила;

C) Предметы труда;

D) Орудия труда;

E) Производственные емкости.

9. Фундаментальная проблема, с которой сталкиваются все экономические системы, это:

A) Инвестиции

B) Производство

C) Потребление

D) Редкость (ограниченность ) производственных ресурсов

E) Распределение

^ 10. Потребность - это:

A) Отношения потребителя и продавца;

B) Желание, необходимость иметь что-либо ;

C) Покупательная способность;

D) Только потребность в золоте;

E) Платежеспособный спрос.

^ 1. Какой из перечисленных элементов не относится к орудиям труда?

A) Машины;

B) Оборудование;

C) Сырье;

D) Здания;

E) Передаточные устройства.

^ 2. Процесс фокусирования только на наиболее важных факторах, для объяснения феномена или явления называется:

A) абстракция;

B) маржинальный анализ;

C) рациональный выбор;

D) контролируемый эксперимент;

E) нормативный анализ.

^ 3. Основными типами экономических систем являются:

А) Традиционная, командная, рыночная, смешанная;

В) Неразвитая, развивающаяся, развитая, высокоразвитая;

С) Традиционная, индустриальная, либеральная, демократическая;

D) Архаическая, демократическая, либеральная, прогрессивная;

Е) Нет верного ответа.
^ 4. Предметом труда является :

A) Средство, с помощью которого производится продукт;

B) То, на что направлен труд, и из чего в результате получается продукт труда;

C) Совокупность материальных ресурсов;

D) Нет верного ответа;

E) Продукт процесса производства.
^ 5. Назовите лидера монетаристского направления

A) М. Фридмен ;

B) П. Самуэльсон;

C) М. Эванс;

D) Дж. Гэлбрейт;

E) М. Вебер.

6. Методы научного познания экономики не включают :

A) Научную абстракцию;

B) Анализ и синтез;

C) Индукцию и дедукцию;

D) Физическое моделирование;

E) Экономические эксперименты.
^ 7. Индустриальная стадия экономического роста характеризуется :

А) Развитием НТП, замещением живого труда овеществленном;

В) Отсутствие НТП, полной занятостью трудоспособного населения с ростом населения;

С) Ростом населения;

D) Взаимозаменяемостью факторов производства;

Е) Повышения нормы сбережения.
^ 8. Полезность товара, удовлетворяющая человеческие потребности – это свойство…

А) Меновой стоимости;

В) Реальной стоимости;

С) Потребительской стоимости ;

D) Номинальной стоимости;

Е) Добавленной стоимости.

^ 9. Экономическая теория, выражавшая интересы торговой буржуазии эпохи первоначального накопления капитала -это:

A) Меркантилизм;

B) Фетишизм;

C) Теория физиократов;

D) Маржинализм;

E) Взгляды классиков английской политической экономии.
.

^ 10. В условиях товарного производства

продукция выпускается с целью:

А) Удовлетворения потребностей товаропроизводителя;

В) Безвозмездной передачи ее другим;

С) Распределения между участниками производства;

D) Все ответы верны;

Е) Обмена на другие блага.

^ 1. Основа рыночной экономики:

А) Государственная собственность;

В) Централизованное планирование;

С) Частная собственность ;

D) Финансовая функция государства;

Е) Государственный экономический план.

^ 2. Процесс непосредственного создания материальных и духовных ценностей…

А) Производственные ресурсы;

В) Капитал;

С) Предпринимательство;

D) Производство;

Е) Воспроизводство.
^ 3. Производственные отношения - это:

А) Использование ресурсов;

В) Этические, морально-нравственные взаимосвязи и отношения между людьми;

С) Отношения производства, распределения , обмена и потребления;

D) Все ответы верны;

Е) Взаимодействие человека со средствами производства.
^ 4. Постиндустриальное система характеризуется как:

А) Экономика с эффективной технологией, информационный обеспечением, развитой сферой услуг;

В) Экономика, где преобладает сельское хозяйство и господствует ручной труд;

С) Экономика на основе машинизированного промышленного производства и разделения труда;

D) Экономика, основанная на обычаях, традициях народа;

Е) Аграрно – индустриальная.

^ 5. Что является постоянным дефицитом в административно-командной экономике?

A) Деньги;

B) Ресурсы;

C) Товары и услуги;

E) Интеллектуальные товары.

^ 6. Продукт труда, произведенный для обмена, продажи и потребления – это…

А) Затраты;

В) Полезный продукт;

С) Товар;

D) Деньги;

Е) Потребности.

^ 7. Что такое товар:

A) Различные потребительные стоимости;

B) Продукт, предназначенный для обмена;

C) Потребность людей в определенном благе;

D) Инструмент соизмерения стоимостей разнородных благ;

E) Оценка затрат на производство.

^ 8. Если частные выводы получают на основе общих положений, то это метод:

А) Дедукции;

В) Индукции;

С) Научной абстракции;

D) Наблюдения;

Е) Экономико–математического моделирования.
^ 9. Объектом исследования мегаэкономики являются:

A) Отношения на уровне национальной экономики;

B ) Международные экономические отношения ;

C) Отношения в рамках отраслей и сфер народного хозяйства;

D) Отношения, возникающие на уровне предприятий;

^ 10. Что нехарактерно для рыночной системы:

A) Экономическая свобода;

B) Конкуренция;

C) Частная собственность;

D) Свободное ценообразование;

E) Жесткая вертикальная система управления.

1. Предмет, на который направлен труд человека – это…

А) Стоимость;

В) Деньги;

С) Труд;

D) Предмет труда;

Е) Средства труда.

2. Изучение экономики менее всего связано с:

A) С выбором и его последствиями;

B) Физиологической интерпретацией трудовых ресурсов ;

C) Деятельностью человека по обогащению и использованию богатств;

D) Тем, как люди пытаются работать в условиях недостаточности;

E) Принятием эффективных решений.
^ 3. Что характеризует второе крупное общественное разделение труда:

A) Обособление земледелия в особый вид деятельности;

B) Обособление ремесла в особый вид деятельности ;

C) Обособление торговли и купечества;

D) Обособление скотоводства в особый вид деятельности;

E) Обособление ростовщичества.

^ 4. Нормативная экономика изучает:


  1. Что есть.

  2. Что и как должно быть .

  3. Положительные тенденции в экономическом развитии.

  4. Отрицательные тенденции в экономическом развитии.

  5. Оценочные суждения.

^ 5. Сфера обмена товаров – это …

А) Биржа;

В) Рынок ;

С) Общественное производство;

D) Спрос и предложение;

Е) Воспроизводство.
6. Рабочая сила представляет собой :

A) Трудовую деятельность;

B) Средство производства благ;

C) Состояние духа человека;

D) Нет верного ответа;

E ) Совокупность способностей человека для трудовой деятельности.

^ 7. Экономические ресурсы не включают:

A) Все природные ресурсы;

B) Людские ресурсы;

C) Произведения искусства;

D) Капитал;

Е) Орудия труда.

^ 8. К средствам труда относится все то:

А) Из чего получается продукт труда;

В) На что направлен человеческий труд;

С) С помощью чего человек воздействует на предмет труда ;

D) Нет верного ответа;

Е) Чем обладает человек.

^ 9. Хозяйство, удовлетворяющее свои потреб-ности за счет собственного производства -

А) Рыночное;

В) Натуральное;

С) Административное;

Командная экономика - это такой способ организации жизни страны, при котором в государственной собственности находится земля, капитал и почти все ресурсы. Подобная система является хорошо знакомой жителям бывшего Советского Союза. Это и неудивительно, ведь многие из входивших в него государств не могут сменить её уже на протяжении нескольких десятилетий.

История образования

Командная экономика - это система, которая появилась в результате ряда социалистических революций, что состоялись под марксистским идеологическим знамением. Окончательная её модель в современном понимании была разработана коммунистическими вождями: сначала В. И. Лениным, а затем И. В. Сталиным. На пятидесятые - восьмидесятые годы прошлого века припал период наибольшего рассвета социалистического лагеря. Тогда во входящих в его состав странах проживало более тридцати процентов жителей планеты. В связи с этим неудивительно, что, по мнению многих учёных, командная экономика - это самый большой экономический эксперимент на Земле в истории человечества. При этом многие из исследователей забывают, что начался он с жёсткого подавления малейших гражданских свобод, а его реализация повлекла за собой огромные жертвы.

Марксистская теория

Исходя из теории Карла Маркса, единственный путь существенного повышения благополучия и благосостояния человечества заключается в ликвидации такого понятия, как частная собственность, устранение любых проявлений конкуренции и осуществление всей деятельности государства исключительно на основании общеобязательного плана. При этом он должен разрабатываться правительством на основании научных данных. На таких позициях и строится Корни этой теории можно найти ещё в эпохе Средневековья, в работах авторов так званых социальных утопий. Тогда такого рода идеи провалились, однако в начале двадцатого века, после образования социалистического лагеря, правительство Советского Союза приступило к их практической реализации.

Признаки

Основным признаком командной экономики является дефицит некоторых (или даже многих) товаров. Если они и присутствуют в продаже, то, независимо от места реализации, как правило, не отличаются друг от друга по качеству. Правительство в данном случае исходит из того соображения, что покупатель всё равно купит то, что есть. Таким образом, неудивительно, что необходимость изготовления более дорогой продукции и сооружения на каждой улице однотипных магазинов отсутствует.

Следующим признаком командной экономики является абсолютное отсутствие переизбытка изготовленных товаров при любых условиях. Объяснение этому очень простое и заключается в том, что правительство государства с такой системой ни при каких условиях не допустит нерационального использования собственных ресурсов.

Нельзя не отметить и то, что страна с такой экономической системой оказывает постоянную поддержку государственным предприятиям. Она выражается чётким планированием безубыточных рынков сбыта, лояльной налоговой политикой, а также постоянными дотациями. Ещё одним существенным признаком командной экономики является весьма целесообразное использование трудовых ресурсов на упомянутых выше предприятиях. Объяснить этот факт можно тем, что, в связи с отсутствием избыточного производства, нивелируется необходимость переработки персонала и назначения сверхурочных часов.

Собственность в командной экономике

Для стран, в которых действует командная экономическая система, характерно нахождение в руках правительственных органов всех производственных организаций. При этом встречаются предприятия с муниципальной или общенациональной собственностью. Имеют своё место в системе и кооперативы. Вместе с этим последняя форма собственности не касается производственных компаний, дающих прибыль. Она распространяется лишь на такие субъекты хозяйственной деятельности, что могут обеспечить индивидуальные блага для граждан. Сюда можно отнести жилищные фонды, дошкольные заведения, гаражи и так далее.

Недостатки

Практически все проблемы командной экономики исходят из того, что высшая власть страны осуществляет управление производством. При этом все субъекты государственного хозяйства, по сути, находятся в равных условиях и правах. Это приводит к тому, что даже малейшие задатки конкурентной среды сводятся к нулю. Исходя из того, что это не принесёт большего материального результата, нивелируется и стремление предпринимателей к улучшению качества своей продукции. В связи с тем, что все произведённые в стране товары более-менее равномерно распределяются между всеми регионами, заработная плата рабочего класса находится в максимально возможном уравненном состоянии. Таким образом, о стремлении персонала предприятий к повышению качества собственного труда не может быть и речи. Вся проблема в данном случае сводится к тому, что как бы не трудился человек, он не получит заработную плату, выходящую за рамки оклада в той или иной категории.

Положительные стороны

Несмотря на все отрицательные стороны системы, о которых речь шла ранее, существуют и некоторые преимущества командной экономики. Главным её «плюсом» можно назвать отсутствие необходимости финансовых и трудовых затрат на продвижение продукции на рынке. Исходя из того, что правительство на коммерческом рынке представляет собой монополиста, конкуренции здесь нет. Другими словами, товары в любом случае будут реализованы, поскольку существует государственная квота.

Ещё одним большим достоинством планово-командной экономической системы считается отсутствие внутри общества классовых расслоений. В связи со сравнительно одинаковыми заработными платами, в любом государстве, где она господствует, отсутствуют как слишком богатые граждане, так и бедняки. Правильным будет отметить и то, что многие проблемы, характерные для рыночной экономики, могут быть легко решены планово-командным методом.

Жизнь населения

С основными человеческими нуждами командная экономическая система не связана никак. Кругооборот продукции в обществе устроен достаточно просто. Решение о производстве товаров и их отраслевому распределению принимается только правительством. По всем регионам страны продукция распределяется исходя из той идеи, что население каждого из них равномерно потребляет не только товары первой необходимости (в том числе продукты питания и лекарства), но также одежду и бытовую технику в полном соответствии произведённым объёмам. Как показывает практика, подобного рода подход нельзя назвать корректным, ведь те товары, которые являются совсем не востребованными в одной области, могут быть жизненно необходимыми в соседнем регионе. Даже такие черты командной экономики не помешали ей весьма успешно процветать даже во многих сильных государствах. Что касается благосостояния граждан, то заработная плата каждого работающего человека является пропорциональной объёму его труда. Вместе с этим средний оклад в таких странах находится на довольно низком уровне.

Примеры стран с командной экономикой

Самое первое и известное в истории государство в командной экономике - это Советский Союз, который перешёл на неё еще в 1917 году. Пик развития такой системы припал на пятидесятые годы прошлого века. В то время на планете царил страшнейший производственный кризис. В связи с этим СССР, Куба, Китай и другие социалистические страны стали яркими примерами подобного способа организации экономической жизни государства. В настоящее время сложно судить и однозначно ответить, насколько эффективным он был в тот момент. С одной стороны, промышленность попала в катастрофически сложное состояние, урегулировать которое путём одного лишь соотношения предложения и спроса было невозможно, а с другой - сложно было найти более рациональный путь преодоления сложившейся ситуации, чем государственное вмешательство.

Как бы там ни было, наилучший индикатор качества экономических систем того времени - это темпы роста ВВП в первые десятилетия после войны. Если их проанализировать, что можно увидеть, что капиталистические западноевропейские государства на много шагов опережали в этом показателе страны социалистического лагеря. Со временем разрыв в уровне их развития лишь увеличивался.

Сложности выхода

Планово-командное развитие Советского Союза, что длилось более восьмидесяти лет, привело к тому, что реальный уровень состояния государства на начало девяностых годов прошлого века был, мягко говоря, плачевным. Это выражалось в очень низком качестве и неконкурентоспособности выпускаемой продукции, уменьшении благосостояния и продолжительности жизни населения, устаревании производственного сектора, а также сильном загрязнении окружающей среды. Главной причиной всего этого стали особенности командной экономики, о которых более подробно речь шла ранее.

Как бы там ни было, процесс перехода на рыночную экономическую систему является не таким простым и быстрым, как это может показаться на первый взгляд. Ни одно государство не может на протяжении нескольких лет стать успешным. В связи с этим в теории существует понятие так званой переходной экономики. Она отличается неопределённостью, нестабильностью и изменениями во всей хозяйственной структуре государства. Нечто подобное можно наблюдать сейчас в некоторых странах бывшего социалистического лагеря.

Заключение

Подводя итог, следует отметить, что командная экономика - это способ организации государственной жизни, который зачастую называют социализмом. В его рамках монополистическую роль в регулировании хозяйственной жизни страны играет правительство. Именно власть принимает решение об объёмах изготовления того или иного вида продукции, а также его стоимости на рынке. При всём этом такие данные устанавливаются не на базе реального соотношения спроса и предложения, а исключительно исходя из многолетних статистических данных, на основании которых и устанавливаются планы. Хоть подобная модель развития государства и имеет некоторые преимущества, как показывает практика, в условиях рыночной экономики и конкуренции любая страна развивается гораздо эффективнее.

Общая характеристика командной экономики

Командная экономика - экономическая система, главную роль в регулировании которой, играет государство. В этой системе государство определяет, какую продукцию и в каком количестве следует производить, для кого производить и как производить. Почему государству отводится роль основного регулятора в экономике? Потому что в данной экономической системе преобладает государственная собственность на все основные средства производства, то есть основная масса экономических ресурсов находится в собственности всего населения, проживающего в стране. От имени населения государство и управляет распределением всех основных экономических ресурсов, а также их использованием.

В связи с незначительной долей частной собственности на средства производства или её отсутствием в командной экономике нет рынка. Его заменяют централизованное планирование, распределение и снабжение. Тем не менее, здесь присутствуют элементы рынка. Произведённая продукция считается товаром, но цены на неё устанавливает государство. Существует сеть торговых учреждений, являющихся посредниками между продавцами (государственными или кооперативными предприятиями) и покупателями (предприятиями, учреждениями или населением).

Замечание 1

Командная или плановая экономика характеризуется тем, что централизованно решает что, как, для кого и когда производить. Спрос на товары и услуги устанавливается исходя из статистических данных и планов руководства страны. Командной экономике характерна высокая концентрация производства и монополизм. Частная собственность на факторы производства практически исключена или существуют значительные преграды для развития частного бизнеса.

Кризис перепроизводства в условиях плановой экономики маловероятен. Более вероятным становится дефицит качественных товаров и услуг. Действительно, зачем строить рядом два магазина, когда можно обойтись и одним или зачем разрабатывать более совершенную технику, когда можно производить технику низкого качества - альтернативы же все равно нет. Из положительных моментов плановой экономики стоит выделить экономию ресурсов, прежде всего людских. Кроме того, плановой экономике характерна быстрая реакция на неожиданные угрозы - как экономические, так и военные.

Преимущества и недостатки экономической системы

Преимуществами командной экономики являются:

    минимум неопределённости в изменении экономической ситуации на ближайшую перспективу, сравнительно стабильное развитие экономики;

    возможность постановки перед экономикой социальных целей и их достижения;

    отсутствие резких перепадов в уровнях доходов населения между его различными группами, что способствует более равномерному развитию всех слоёв общества;

    возможность поддержания стабильного уровня занятости населения.

Но, как и любая экономическая система, командная экономика имеет свои недостатки :

    отсутствие свободы выбора товаров (в частности, средств производства) для продавцов и покупателей - все заранее запланировано и распределено;

    необходимость создания большой, сложной бюрократической структуры экономического управления, зачастую мешающей быстрому принятию оперативных решений;

    субъективность в управлении экономикой, которая приводит к несбалансированности и непропорциональному развитию отраслей;

    отчуждение собственников (населения) от объектов собственности (средств производства) и отсутствие конкуренции (соревновательности), которая приводит к безынициативности работников и недостаточному стимулированию в более эффективном использовании экономических ресурсов; как результат - недоиспользование достижений научно-технического прогресса, снижение эффективности, застой в экономике.

Пример 1

Примером командной экономики может служить экономическая система в бывшем Советском Союзе и в странах социалистического направления развития.

Сравнивая рыночную экономику с командно административной можно выделить два основных признаков отличия, которые представлены в табл. 1.

Рисунок 1. Характеристика рыночной и командной экономических систем по двум основным признакам

Основные идеи командной экономики

    Директивное планирование. В основе административно-командной системы лежит принцип директивного планирования. План, разработанный центром (Государственным плановым комитетом Совета Министров СССР), является основным законом административной системы. На основе плана отраслевыми министерствами разрабатываются задания для отраслей экономики, и затем для предприятий, строек, колхозов и выделяются материальные ресурсы.

    Вся произведённая продукция предприятий передаётся в распоряжение вышестоящих органов материально-технического снабжения или торговли (Государственный комитет по материально-техническому снабжению ), которые передают её потребителям.

    Экономические рычаги в механизме управления (цены, зарплаты, банковский процент) играют формальный характер . Цены на товары и зарплаты работникам определяет центр (Государственный комитет цен при Совете Министров СССР). Основные накопления предприятий изымаются в бюджет (Министерство финансов СССР).

    Мотивация работников. Для каждой категории работников служебный оклад определяется централизованно одинаковым образом по всей стране (Государственный комитет СССР по труду и социальным вопросам). Дополнительные премии платят за выполнение планов центра, из ограниченного фонда премий, только по указанию начальства. Существенную роль в мотивации работников играют административное поощрение и принуждение. Поощрением является повышение по службе, принуждением являются выговоры, наказания.

Противоречия командной экономики:

    Центр не в состоянии охватить всю экономику и каждое предприятие своим руководством.

    Верхние этажи административной системы перегружены текущей работой.

    Проблема экономических оценок принимаемых решений. Для оценки принятого решения нужно сопоставлять затраченные ресурсы и произведённую в итоге продукцию. Но для этого сопоставления нужны объективные, соответствующие общественно необходимым затратам цены, которые может определить только рынок, а не администратор.

    Качество принимаемых решений зависит персонально от личности руководителей, особенно от первого лица.

    Торможение научно-технического прогресса вызвано тем, что все права на основные решения сосредоточены на верхних этажах системы управления и сами решения принимаются волевыми, субъективными методами.

    Критерием выдвижения руководящих работников являются не творческие способности и компетентность, а исполнительность и способность не рассуждая выполнять приказы начальства, личное знакомство с руководителем. Предпочтение при выдвижении отдаётся тем, кто по своим деловым качествам не может составить конкуренции с выдвигающими. В результате качество руководящих кадров неуклонно ухудшается.